ICP-CAT – Coachning av agila transformationer – klassrumsutbildning

16.500,00 SEK

  • 2 dagar
Live Virtuellt Klassrum
På plats / Inom företaget

Kursen ICAgile Certified Professional in Coaching Agile Transformations (ICP-CAT) är utformad för erfarna agila praktiker och förändringsledare som vill utveckla den kompetens som krävs för att stödja komplexa organisationsförändringar. Agil transformation handlar om mer än att införa nya ramverk, processer eller verktyg. Varaktig förändring kräver förståelse för ledarskap, organisationskultur, mänskligt beteende och de system som påverkar hur arbetet utförs. Den här kursen ger dig de coachningsfärdigheter på organisationsnivå som behövs för att hjälpa organisationer att hantera dessa utmaningar och bli mer agila.

Vad ingår?

Språk

Kursmaterial på engelska

Nivå

Mellannivå för blivande agila coacher

2-dagars interaktiv onlinekurs

Små grupper för genuin interaktion med instruktören

Tjäna 21 SEU-poäng för förnyelse av Scrum Alliance-certifieringar.

Utbilda dig med en globalt erkänd Professional Certified Coach

20–40 timmars rekommenderad studietid

ICAgile-certifiering för yrkesverksamma inom coachning av agila transformationer (ICP-CAT)

Ingen tentamen krävs

Certifiering erhålls genom fullständigt deltagande.

Hero

Vilka färdigheter kommer du att tillägna dig?

Efter avslutat program kommer du att kunna:

Coachroll inom företag

Förstå den strategiska roll som en agil coach på företagsnivå har i att vägleda komplexa, organisationsövergripande transformationer.

Ledarskaps- och kulturbedömning

Utvärdera organisationskultur, ledarskapsbeteenden och systemisk beredskap för att identifiera de viktigaste hindren för verksamhetens agilitet.

Transformationsstrategi och strategi

Skapa ett övertygande förändringsunderlag och utforma skräddarsydda transformationsstrategier i linje med verksamhetens mål.

Strategisk rådgivning och engagemang för företagsledningar

Coacha och ge råd till högre chefer så att de aktivt främjar agila arbetssätt och samtidigt skapar samsyn bland intressenter på alla nivåer i organisationen.

Avlägsnande av hinder

Identifiera och undanröj systematiskt strukturella, mänskliga och organisatoriska hinder som begränsar hållbar förändring.

Hållbar och anpassningsbar förändring

Främja kontinuerligt lärande, snabba experiment och fortlöpande anpassning för att förankra varaktig organisatorisk agilitet.

Vad gör den här kursen unik?

Utforska Agile Scoping, ett praktiskt ramverk för förändring som har utvecklats genom verklig erfarenhet av verksamhetstransformation. Ramverket erbjuder ett strukturerat sätt att bedöma organisatoriska utmaningar, definiera förändringsinitiativ och utveckla en praktisk coachningsstrategi. Du får med dig ett återanvändbart verktyg som du kan tillämpa direkt på verkliga transformationsutmaningar.


ICP-CAT – coachning av agila transformationer
Hero

Vad kommer du att lära dig?

  1. Ledarskapsstilar och organisationskultur

    Lektion 1

    • Kompetens inom agil coachning för företag
    • Ledarskapsstilar och ledarskapsutveckling
    • Sambandet mellan ledarskap och organisatorisk agilitet
    • Att förstå organisationskultur
    • Modeller för organisationskultur
    • Metoder för bedömning av kultur
    • Samstämmighet mellan kultur, ledarskap och transformation
  2. Mänsklig och organisatorisk förändring

    Lektion 2

    • Affärsnyttan med förändring
    • Att förstå den mänskliga sidan av förändring
    • Individuella och organisatoriska förändringsprocesser
    • Förändringsberedskap och motstånd
    • Att tillämpa ett agilt tankesätt på organisationsförändringar
    • Att skapa miljöer som främjar lärande och anpassning
  3. Strategi för agil transformation

    Lektion 3

    • Bedömning av behov av organisatorisk omvandling
    • Organisationsbedömningar och beredskap för förändring
    • Utveckla en strategi för förändring
    • Upprättande av överenskommelser och avtal för transformation
    • Att välja effektiva ingångspunkter för förändring
    • Identifiera och åtgärda organisatoriska hinder
    • Kommunicera förändringar i hela organisationen
  4. Coachning och rådgivning för ledare

    Lektion 4

    • Coachningsrelationen inom agilt arbete på företagsnivå
    • Coachning av ledare genom komplexa förändringar
    • Professionella coachningsmetoder
    • Att balansera coachnings- och rådgivningsansvar
    • Utveckla relationer som betrodd rådgivare
    • Att engagera ledare i meningsfulla samtal
    • Utforska ledarskap och kultur som drivkrafter för transformation
  5. Att leda hållbar omställning

    Lektion 5

    • Stöd för transformation över organisationsgränser
    • Samordna team, ledare och intressenter
    • Skapar förutsättningar för hållbar förändring
    • Experimenterande, återkoppling och kontinuerligt lärande
    • Anpassning av transformationsstrategier utifrån organisationens kontext
    • Mätning och utvärdering av transformationsframsteg
  6. Självbehärskning, professionell utveckling och etik

    Lektion 6

    • Utveckla personligt och professionellt mästerskap
    • Självmedvetenhet och företagscoachen
    • Planera din professionella utvecklingsresa
    • Etiska överväganden inom agil coachning i företag
    • Att upprätthålla professionella gränser och ett gott omdöme
    • Utveckla din fortlöpande praktik som transformationscoach
ICP-CAT – Coachning av agila transformationer

Vem bör anmäla sig till det här programmet?

Enterprise- och Agile-coacher

Scrum Masters och teamcoacher

Specialister inom förändring och transformation

Ledare och chefer

Specialister inom organisationsutveckling och HR

Program- och portföljledare

Starta kursen nu

Förutsättningar

Det finns inga formella certifieringskrav för att delta i ICP-CAT-kursen. Eftersom detta är ett program på avancerad nivå med fokus på organisationsförändring och coachning på företagsnivå är det dock en fördel om deltagarna har:

  • Praktisk erfarenhet av att arbeta i en agil miljö.
  • God förståelse för agila principer och arbetssätt.
  • Erfarenhet som agil coach, Scrum Master, förändringsledare, transformationsledare eller i en liknande roll.
  • Erfarenhet av organisatoriska förändringar, ledarskapsutmaningar eller transformationsarbete.

Tidigare ICAgile-utbildning inom Enterprise Agile Coaching (ICP-ENT), Agile Coaching (ICP-ACC) eller Agile Team Facilitation (ICP-ATF) kan ge en värdefull grund, men är inte nödvändigtvis ett krav om inte utbildningsanordnaren anger det.


Vanliga frågor

Contact background

Behöver du en skräddarsydd företagsintern utbildning eller grupputbildning?

Begär ett företagsinternt utbildningsprogram som skräddarsys specifikt för ditt team. Vi erbjuder flexibla anpassningsmöjligheter i linje med dina affärsmål, samt konkurrenskraftiga priser för större grupper. Fyll i formuläret nedan, så tar våra experter inom företagsutbildning fram den perfekta lösningen för dig.